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2022

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3 Min.

Anwalt Arbeitsrecht Duisburg

Bundesweit für Sie erreichbar – Ihr Anwalt für Arbeitsrecht in Duisburg

Magnus KaminskiGeprüft Symbol
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Magnus Kaminski

Legal Tech Experte

Stephanie Prinz
Autor: 
Stephanie Prinz

Das Wichtigste in Kürze

  • Ortsunabhängige, optimierte Online-Unterstützung
  • Kostenfreie, unverbindliche Ersteinschätzung
  • Faires, erfolgsabhängiges Honorar

Nutzen Sie unsere Erstberatung durch Arbeitsrecht-Experten und erfahren Sie umgehend, was Ihnen zusteht.

Jetzt kostenlos prüfen

1Vielfältig und professionell – Die Leistungen Ihres Anwalts für Arbeitsrecht in Duisburg

Egal wo Sie sich aufhalten, dank unserer ortsunabhängigen Online-Beratung ist Ihr Anwalt für Arbeitsrecht in Duisburg und Umgebung immer für Sie zu erreichen. Nachdem Sie mit wenigen Klicks Ihr Anliegen geschildert und alle wichtigen Dokumente angehängt haben, erhalten Sie innerhalb kürzester Zeit eine Rückmeldung von einer unserer helpcheck-Partnerkanzleien. Eine möglichst genaue Schilderung des Falls ist vor allem deshalb zu empfehlen, weil Ihr Anwalt den Fall so direkt umfassend vorbereiten und das weitere Vorgehen prüfen kann. 

Ihr Anwalt für Arbeitsrecht in Duisburg unterstützt Sie mit zahlreichen Leistungen. Dazu gehören unter anderem: 

  • Schnelle Prüfung Ihrer Forderung mit realistischer Erfolgseinschätzung
  • Persönliche Vertretung vor allen gerichtlichen Instanzen, auch vor dem Landes- und Bundesarbeitsgericht
  • Berechnung einer möglichen Abfindung und Durchsetzung des Anspruchs gegenüber dem Arbeitgeber
  • Überprüfung der Rechtmäßigkeit von Arbeitsverträgen, Kündigungen und allen anderen arbeitsrechtlichen Vereinbarungen

Dabei es keine Unterschiede zu einem „klassischen“ Anwalt für Arbeitsrecht in Duisburg vor Ort. Lediglich Erstberatung und Überprüfung des Falls finden online statt, um Ihnen eine schnelle und unkomplizierte Abwicklung zu garantieren. Sobald Sie Ihren Anwalt vor Ort benötigen, etwa für die Vertretung vor Gericht oder bei einer Verhandlung mit dem Arbeitgeber, steht er Ihnen selbstverständlich zur Verfügung. 

2Erfolgsabhängige Vergütung – transparent und ohne Risiko

Wenn Sie sich bei der Prüfung Ihres Falls für einen der helpcheck-Partneranwälte prüfen lassen, tragen Sie dank der erfolgsabhängigen Vergütung oftmals kein Risiko. Kosten fallen nur dann an, wenn ein tatsächlicher Mehrwert erzielt wurde oder wir uns beispielsweise bei einer Kündigung erfolgreich gegen den Arbeitgeber durchgesetzt haben.

Greifen Sie gern auf die Hilfe von helpcheck.de und Partneranwälten zurück, die Sie bei der Verhandlung mit dem Arbeitgeber aktiv unterstützen.

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Häufige Fragen

Befindet sich die Kanzlei meines Anwalts für Arbeitsrecht in Duisburg?

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Wie funktioniert die Beratung über helpcheck?

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Über den Autor

Stephanie Prinz

Stephanie Prinz

Stephanie Prinz ist bei helpcheck seit 2018 im Bereich Business Development tätig. Bereits während Ihres abgeschlossenen Master Studiums der Kommunikationswissenschaften an der RWTH Aachen interessierte Sie sich für Verbraucherrechte und absolvierte im Zuge Ihres Auslandssemester in San Diego, Kalifornien, verschiedene Praktika in aufstrebenden Legal Tech-Unternehmen. Seit 2022 ist sie im Rahmen des helpcheck Online-Ratgebers für die Themen Arbeitsrecht und Finanzen zuständig und kümmert sich um die sprachliche Qualität aller Texte.

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